In queste ultime ore la Segreteria della FISTel CISL Lazio e le RSU sono state
impegnate a rispondere ai tanti quesiti che i lavoratori ci hanno rivolto sulle modalità di
rientro in azienda.
Non possiamo condividere che, appena si alzi un pò di polvere, si generi il panico.
Come FISTel CISL Lazio vogliamo quindi fare chiarezza rispetto alla comunicazione
di TIM di applicare in modo unilaterale l’accordo transitorio sullo smartworking
prevedendo un rientro graduale dei lavoratori nelle sedi aziendali a partire dalla metà
di settembre 2021.
L’accordo transitorio prevede su base settimanale 1 gg di lavoro nei locali aziendali e 4
gg di lavoro da remoto presso un luogo esterno ai locali aziendali, mentre su base
mensile prevede 1 settimana di lavoro nei locali aziendali e 3 settimane di lavoro da
remoto presso un luogo esterno.
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